中鐵十四局集團貴港西外環高速公路二項目經理部，從2021年7月份租賃房屋臨時辦公到2022年5月份搬遷連接線永臨結合新項目部以來，項目部先后經歷了3次搬遷。至此新建項目部嚴格按照“三高”要求和“出亮點”、“樹形象”的工作思路，扎扎實實開展建家工作。項目進場各項工作速度加快，駐地和現場建設均名列前茅，成為全線亮點，貴港市政府、貴港市交通局、覃塘區政府組織的多次檢查中得到了表揚和高度評價。

建家建線工作中突出一個“高”字

項目進場后，項目部“一班人”提出“高起點，高標準，高要求建成標準化項目部”的口號，一切從高起點出發，嚴格按照中國鐵建AI版本《企業視覺識別系統規范手冊》和《中鐵十四局企業視覺識別系統規范手冊》（2022版）要求，1棟新建收費站3層辦公樓以永臨結合方式進行規劃設計和綠化指導，挑選專業建筑公司進行施工。努力實現一切有標準，一切講標準，一切高標準，并做到“五個統一”；辦公、生活、庭院統一規劃；施工現場統一布置；職工住房統一布設；辦公、生活場地統一硬化；企業標識統一制作，達到了房屋格局園林化、場地布置標準化、環境綠化公園化，臨建實現了超常規，高品位，建成了項目亮點，職工有了“家”的感覺，他們愛家愛崗的激情更高了。

建家建線工作中注重一個“實”字

中鐵十四局集團貴港西外環高速公路二項目經理部在生活、工作和學習配套設施上，從實際出發，努力營造“家”的氛圍。一日三餐主副食豐盛，職工什么時候下班回來都能吃到熱氣騰騰的飯菜；住房寬敞明亮，統一配發了床上用品，整齊劃一；2人標準間裝有衛生間、冷暖空調；建起了標準化籃球場和黨員活動室，安裝了有線電視2臺，項目部室內外安裝了全程監控10部、晾曬區、休閑區、菜園區吸引了來項目部辦事的工作人員；浴室全天候有熱水供應，并購置了大容量全自動洗衣機7臺；開辦閱覽室和棋牌室，豐富和方便了職工生活。項目部每年10月份為職工統一體檢，并打了疾病預防疫苗；針對盛夏季到來，為職工購買了防暑降溫藥品和食品，還為部分承擔危險工種的職工購買了意外傷害保險，進一步保障了職工的身體健康。會議室兼做職工夜校，每天晚上都有干部職工上技術、安全和文化知識課，討論研究施工技術難題。項目部把勞務隊的管理，當作自己的隊伍，并投入資金，購置了四排二層活動板房，一切生活、生產設施統一標準配置。項目部所做的一切，職工們看在眼里，熱在心頭，大家無不感慨地說，在這樣和諧、溫馨、舒適的環境下工作，我們開心，舒心，家里的親人更放心。

建家建線工作中狠抓一個“細”字

 項目部建立健全了民主管理、民主參與、民主監督制度，并設立了意見箱，同時定期召開民主管理會議，堅持公開各項制度。項目部的人事任免、食堂采購明細、獎金發放，全部在企務公開欄中公布，以民主管理來增強管理的透明度，并堅持每個月召開一次全體職工大會；每一個月對中層以上領導任職情況進行民主評議，這些都受到了職工群眾的一致好評和歡迎。

編輯：張昊